TomはAbraham Maslowの格言を固く信じている。「ハンマーしか持っていない男には、すべてが釘のように見え始めます。」

これは、1 つのソリューションですべての問題を解決できるわけではないことを彼に思い出させることで、Tom の日常業務に反映されます。そのため、Tom は BravoTranの貨物輸送業界に適切なツールをもたらす能力に触発されました。彼は、BravoTran が大規模なビジネス上の課題を克服するために何ができるかを理解しており、それを逃すことのできない機会です。

Tom はUniversity iof Chicagoの Boot School of Business を優等で卒業した後、Boston Consulting Group のプリンシパルとして、著名なクライアントが最も困難な問題を克服するのを何年も支援しました。

イノベーション戦略、知的財産、最先端の製品開発におけるTomのユニークな経験により、彼は価値を付加し、最も予想外の方法で明快さをもたらす方法を見つけることができます。

Mattは、すべての革命は、より大きなものへのビジョンから始まると信じています。

Mattがキャリアの早い段階でロジスティクスおよびテクノロジー企業で働いていたとき、彼は何かが欠けていることに気づきした。彼は、輸送会社の効率と収益性を高めるためのより良い方法があることを知っていました。

Mattがキャリアでたどったすべての道は、彼を今日の場所に導きしました。彼はHubTranを設立し、販売に成功しました。Matt は、GE、ArcelorMittal、RR Donnelley などの Fortune 500 企業で指導的役割を果しました。Booz, Allen & Hamiltonのサプライチェーン戦略についてクライアントに助言しました。Matt は、Harvard Business Schoolで優秀な成績で MBA を取得し、Duke Universityで優等で学士号を取得しました。

長年の知識と経験を武器に、Matt は BravoTran が運送会社のビジネス方法に革命を起こすのを支援する準備ができているリーダーです。

Mikeは、最高の技術的成果は、明確でよく考え抜かれたソリューションで複雑な問題を解決することから得られると固く信じています。

さまざまな業界でソフトウェアを構築してきた歴史を持つ Mike は、BravoTran に独自の洞察をもたらしました。Mike は、ヘルスケア、労務管理、およびオフィスの生産性におけるユースケースを通じて、自分の開発プロセスを抽象化することを学びました。

BravoTran に入社する前は、PatientWisdom や Broadstripes など、コネチカット州ニューヘイブンの新興企業で働いていました。スタートアップ シーンに参加する前は、BlackBerry に買収された DataViz でモバイル デバイス用のアプリケーション開発のキャリアをスタートさせました。

Mikeは、ソフトウェアを便利なツールと考えているため、ユニークな技術リーダーですが、エンド ユーザーのニーズを確実に満たすためには、コミュニケーションと警戒も必要であることを知っています。